Ujobs, le parcours gagnant !
Avec le programme Ujobs, l’étudiant dauphinois effectue son Master en UJobs, ce qui lui confère un double avantage :
- mettre en pratique les compétences et les connaissances acquises dans le cadre de sa formation académique et décrocher par là-même une véritable expérience professionnelle renforçant son employabilité
- financer ses études grâce à la rémunération que lui attribue l’entreprise.
Un cursus adapté
Ujobs propose 2 parcours qui peuvent être déployés dans les 4 Masters du campus
Le 1er parcours (M1 et M2) se déroule sur 3 ans et permet de réaliser la formation à raison de 18 mois en entreprise et 18 mois sur le campus.
Le 2ème parcours commence à partir de la 2ème année du Master (M2) et se déroule en 2 ans, soit 12 mois de cours à l’Université et 12 mois d’expérience en entreprise.
Parcours M1/M2
- Sur 3 ans
- 18 mois en entreprise
- 18 mois sur le campus
Une immersion rapide en entreprise
Ujobs permet aux étudiants dauphinois de se constituer une expérience professionnelle en entreprise parallèlement à leur formation et en rapport étroit avec celle-ci, renforçant ainsi leur inclusion dans le monde du travail et accélérant leur trajectoire de carrière.
Diplômés, ils bénéficient d’une forte attractivité auprès des recruteurs, reconduits dans leur collaboration avec l’entreprise ou recrutés par un autre employeur.
Parcours M2
- Sur 2 ans
- 12 mois en entreprise
- 12 mois sur le campus
3 nouvelles candidatures UJOBS pour le Master BDIA
Dauphine Tunis ouvre 3 candidatures d’alternants pour son Master Big Data Intelligence Artificielle, 3 cursus entièrement financés par deux partenaire : Save Your Wardrobe et Thundercode
Save Your Wardrobe est une plateforme qui aide à prolonger la vie des vêtements grâce à des services de réparation, de nettoyage et de recyclage. L'application permet aux utilisateurs de gérer leur garde-robe de manière durable, en proposant des conseils et en facilitant l’accès à des prestataires éco-responsables. Son objectif est de promouvoir une mode circulaire en réduisant le gaspillage textile grâce à l’Intelligence artificielle et le traitement des données.
- Profil recherché : Informaticiens ou mathématiciens avec un bon niveau en programmation
- Niveau du Master : M1 Big Data et Intelligence Artificielle de Dauphine Tunis
- Nombre de Ujobs : 1 étudiants
Thunder Code est une plateforme d'automatisation des tests alimentée par l'intelligence artificielle, conçue pour transformer les processus d'assurance qualité (QA) des équipes de développement logiciel. Elle permet de créer, gérer et exécuter des tests automatisés sans nécessiter de compétences en programmation, rendant ainsi l'automatisation des tests accessible à un large éventail d'utilisateurs.
- Profil recherché : Informaticiens ou mathématiciens avec un bon niveau en programmation
- Master : M1 ou M2 Big Data et Intelligence Artificielle de Dauphine Tunis
- Nombre de Ujobs : 2 étudiants
Les formations concernées par UJobs
Les candidats peuvent aussi proposer l’entreprise de leur choix disposée à les accueillir dans le cadre du programme UJobs.
UJObs, mode d’emploi
Le programme Ujobs du campus tunisien de l’Université Paris Dauphine-PSL est accessible à tous, sans distinction de nationalités.
Les étudiants partagent leur temps entre l’entreprise et les enseignements académiques dispensés sur le campus de Tunis. Les calendriers des UJobs varient en fonction de chaque formation et sont actualisés chaque année pour répondre aux spécificités des entreprises participantes.
Quel est le coût d'une formation UJobs ?
Les frais de scolarité sont directement pris en charge par l’entreprise, ce qui permet à l'étudiant de bénéficier d’un cursus académique entièrement gratuit, supporté par l’entreprise.
La rémunération dépend à la fois de l’année de formation et de l’entreprise recrutant l’étudiant.
Le Cabinet Deloitte Tunisie est la 1ère entreprise à adhérer au Programme UJobs.
Deloitte Afrique francophone et l’Université Dauphine Tunis viennent de signer un accord de partenariat pour offrir aux étudiants titulaires d’une licence ou d’une première année de master ou équivalents, un programme de master combinant un parcours académique diplômant et une expérience professionnelle.
Deloitte rejoint ainsi le programme Ujobs une formule innovante permettant aux candidats en master de poursuivre leur cursus universitaire à Dauphine Tunis, tout en intégrant la vie professionnelle ; l’opportunité de disposer ainsi d’une solide expertise, à la fois universitaire et de terrain.
Le Cabinet EY rejoint le programme Ujobs
Déjà partenaire de l’Université, EY intègre la cohorte des entreprises adhérentes au programme UJObs, Une convention de partenariat a été signée en décembre 2024 entre Amina Bouzguenda Zeghal, DG de Dauphine Tunis et Kamel El Hammi, Partner & Talent Leader EY Tunis en présence de Ramzi Beji, Partner EY Paris, de Marwa Ellouz, Partner EY Tunis et d’Amal Cheyeb, Talent Manager EY lancera ainsi à la rentrée 2025 le recrutement de plusieurs étudiants candidats à cette formule gagnant-gagnant. Ouverture des candidatures en février 2025.
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